四大行回应薪酬问题

四大国有银行针对薪酬问题作出声明：暂无降薪计划

近期，关于国有银行薪酬削减的消息在网络上流传。中国工商银行、中国农业银行、中国银行以及中国建设银行在2020年8月6日纷纷对此进行了正面回应。

中国工商银行明确表示，其员工薪酬与整体经营情况紧密相连，是根据公司治理程序决策确定的。目前，该行并没有统一的降薪计划。这一决策旨在确保员工薪酬与银行的业绩同步增长，维持一种公平合理的薪酬体系。

中国农业银行也指出，其工资总额是按照财政部的国有金融企业工资决定机制改革政策来核定的。遵循市场化的基本方向以及公司治理机制的相关要求，农行的薪酬是与企业效益紧密相连的。至今，该行并未有降薪的计划和安排，这一决策旨在保障员工的合法权益，稳定员工队伍。

中国银行同样表明，其员工工资是根据企业效益实现的同步增长来决定的。目前，中国银行的工资费用预算中并无降薪安排，这一决策旨在确保员工的收入与银行的业绩相匹配。

中国建设银行也强调了其工资总额是按照财政部制定的国有金融企业工资决定机制来核定的。遵循市场化基本原则和公司治理要求，建设银行目前也没有降薪的计划安排。

这些回应旨在澄清网络上的不实传闻，给四大行的150多万名员工带来了明确的信息和安慰，让他们放心自己的工作收入不会无故受到影响。这也反映了四大国有银行对于员工福利的关注和重视，进一步增强了员工对银行的信任感和归属感。